中新重慶網4月6日電　據重慶時報報道 “我市特別缺乏信息化管理型物流人才。中高端物流人才的匱乏，導致許多企業開出10萬以上年薪招不到人。”昨日上午，市發改委相關人士在后勤工程學院舉行的2008重慶現代物流論壇上如是說。 
　　800家物流企業缺人
　　“目前，全市倉儲、貨運等低端的職位趨于飽和，而物流師、物流經理等中高級人才卻明顯供給不足，全市缺口達5萬以上。”后工現代物流研究所所長、教授王豐稱，全市約800家大中型物流企業，都因為缺少此類人才，而致使整個行業出現“守攤可以，做大難”的局面。
　　據了解，高級物流師或者是物流經理主要從事貨品的倉儲、配送、加工流通、裝卸、包裝等方面的管理。一名成熟的高級物流師應該是精通管理、經濟、計算機知識方面的全能人才。
　　碩士工作逾1年才能考試
　　“要成為一名高級物流師也是相當困難的”，據王豐教授介紹，最低學歷需要本科學士學位，連續從事本職業5年以上，在培訓中心完成國家規定的培訓學時即可參加高級物流師認證考試。如果是碩士學位，連續從事本職業1年以上通過培訓后才能參加認證考試。
　　“一個35人的高級物流師培訓班，來自外地的就有25人，本地的只有10人，不重視人才培養，使重慶物流企業舉步維艱。”王豐建議，鑒于我市物流企業多提供汽車、食品等單一服務，無法滿足部分世界500強企業等落戶重慶提出的采購、倉儲、配送等“套餐”需要，可以引進一些世界級的綜合性物流公司，發展外包服務。