日前，在2006年四川省級機關及垂直管理系統公開考試招考中，四川省貿易促進會招聘的一個文秘職位，就出現了報名且繳費成功2373人的火爆場面，其中四成以上為今年的高校應屆大學生。

　　面對高校應屆畢業生普遍發出的就業難、“難于上青天”的悲嘆，有關專家提醒：惟有求真務實和保持平和心態才是最理想的選擇。

　　兩眼只盯著大城市不放

　　據悉，在2006年四川省級機關及垂直管理系統公開考試招考中，四川省地稅、工商、藥監系統在成都市及其他省內大城市工作的崗位備受歡迎。

　　而另一方面，四川公開考試招考的129個基層職位的報考人數竟未達到開考比例。因為這些職位多數是地處該省邊遠地區的基層稅務所、工商所，報考這些職位的考生將被調整到其他合適職位去。

　　據四川省人事廳工作人員分析，文秘等職位報名人數眾多主要是因為職位沒有專業限制，工作地點又在成都市區。相對而言，一些專業性要求很強的職位就很難出現人數太多的情況。

　　報名火爆的職位以工作地點在成都市區的居多，“這與很多人想往大城市擠有很大關系”。據有關方面調查，在報考人群中，高校應屆畢業生仍占主流，占到報名總人數的四成以上。

　　有關人士分析指出，大學生報考公務員熱，主要是因為就業壓力越來越大。另外，公務員考試全是按照公開、公平、公正的原則進行的，公務員又有比較好的社會聲望，能為實現自身價值提供很好的途徑。

　　這位人士同時認為，報考者特別是應屆畢業生應到基層去鍛煉鍛煉，這對個人成長很有幫助。只盯著大城市的職位，可能因人數太多而使考上的機會大大降低。

　　“能盡快就業才是硬道理！”

　　據了解，明年四川省將有約23萬名高校畢業生就業，加上今年未能就業的一部分學生，明年該省實際就業的普通高校畢業生將會達到26萬余人，大學生就業形勢會越來越嚴峻。

　　11月18日，是成都市2007年畢業生雙選會暨冬季大型招聘會的第一天，記者在現場看見，其火爆狀況遠遠超過往年，凌晨3點多便有求職者開始等候。

　　據主辦方統計，當日的求職人數已經超過8萬人，大大超出了原來5萬人的計劃。據悉，參加此次現場雙選會的400余家企業提供1.2萬個崗位，原來預計進場人數約5萬人，但最終實際進場人次足有11萬多人，是預計的2倍多，幾乎10個人爭搶一個崗位，而實際上，最后錄取的比例還不到十分之一。

　　“有沒有需要理財的家政？”“高級家政，我們學會計的可以應聘嗎？”就在“雙選會暨冬季大型招聘會”上10個大學生爭搶一個“飯碗”的同時，作為重點大學的西南財大的84名本科大學畢業生，卻在以他們應聘“高級家政助理”的務實態度，無聲喊出了“能盡快就業才是硬道理”的響亮口號。

　　11月25日，在西南財經大學光華校區體育館召開的2007屆畢業生雙選會上，大學生們一改往日對家政工作的不屑，將四川川妹子家政有限公司的招聘臺前圍得水泄不通。當天有84名本科大學畢業生填表報名，并遞交了簡歷，其中男生5名。

　　一位學財會管理的男大學生在招聘現場直言，現在找工作太不容易，好工作競爭都非常激烈，往往遞交簡歷以后就石沉大海，沒有回音，“家政行業門檻低，競爭不激烈，容易做出成績，如果暫時沒有其他更好的工作機會，為什么不可以去嘗試呢？”

　　此前，在西南民族大學，也有120多名應聘家政的本科生表示，大學生應聘“家政助理”不會低人一等，能盡快就業才是硬道理。

　　據悉，家政公司進入重點大學畢業生雙選會進行招聘，這在國內尚屬首次。

　　“只要有本事還怕找不到工作？”

　　近幾年，大學生就業率持續下降已是不爭的現實。而在就業難的“現實”面前，越來越多的大學生開始對此保持清醒認識并作出務實選擇。

　　“我有技術還怕找不到事干？”2004年畢業于成都某大學通訊工程系的王新明，現在已經和幾位同學合伙開起科技公司。畢業后他曾先后在成都兩家科技公司打工，由于一切從最基礎干起加上能吃苦耐勞，2005年他一人就為公司創造經濟效益近200萬元。如今自感“羽毛漸豐”，王新明便辭職辦起科技開發公司。在他看來，“大學生就業并不難，關鍵是看你有沒有能適應市場需要的真本事。”他說：“市場不相信眼淚，但卻欣賞和佩服那些腳踏實地并有真本事的人”。

　　“在當今社會，有技能才有競爭力。”成都職業技術學院2003屆畢業生劉洋說：“當初畢業找工作，盡管我與各大高校的畢業生相比，學歷、資歷等方面都有很大差距，但我從不小看自己，帶著自己所擁有的一份技能實力，我最終進入一家外資公司，并由一個初級技術人員發展成為了現在的高級技術人員。”

　　據介紹，盡管近年來在成都讀職教的人數已越來越多，但職校畢業生的就業率卻一直居高不下，甚至在最近一年達到了96%，這再次印證了市場選擇的結果。

　　四川一位教育學家指出，在美國和日本接受過高等教育的人數，占全國總人數的比重分別為35%和23%，而我國目前僅為5%。這說明我國的大學畢業生不是太多，還是太少。

　　他說，中國大學生近幾年來的就業率一跌再跌，雖然與我們幾十年不變的教育體制和當前經濟發展中的“內需不足”以及依附型產業結構有關，但同大學生自身對人生價值和目標的判斷與選擇過于理想化也有直接關聯。他因此提醒，在目前大學生就業難的嚴峻形勢下，應屆大學生惟有求真務實和保持平和心態，才是最理想的選擇。